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Appel à candidatures pour le recrutement de plusieurs assistants informaticiens

L’Agence nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) lance un appel à candidatures pour le recrutement local de 06 assistants informaticien dans la région de Matam dans le cadre de la mise en œuvre du Recensement pilote du cinquième Recensement général de la population et de l’Habitat (RGPH-5) pour une durée d’un (01) mois.

Sous la supervision du coordonnateur du cinquième Recensement général de la population et de l’Habitat (RGPH-5), les assistants informaticiens auront les tâches, profil et qualifications suivants :

Description des tâches

Compte tenu de son expérience avérée en matière de maintenance informatique et de gestion du réseau, le consultant doit mener les activités portant sur :

  • La réalisation de la maintenance de premier niveau pour tout matériel défectueux au siège et au niveau des bases départementales;
  • Participer à l’analyse informatique et à la conception technique de projets;
  • Effectuer les tests d’intégration des logiciels acquis ou développés ;
  • Veiller à la bonne application de la politique de sécurité informatique en particulier le respect de la charte;
  • Configurer les éléments de sécurité (Switchs, routeurs, firewall, etc.) et vérifier les flux autorisés / interdits;
  • Assurer la gestion des comptes utilisateurs et des comptes mots de passe ;
  • Gérer l’intégration des utilisateurs dans le domaine ;
  • Appui pour la gestion de la messagerie d’entreprise ;
  • Appui pour le déploiement des équipements d’interconnexion ;
  • Appui dans le déploiement des portails Web;
  • Appuyer les équipes de terrain pour une bonne utilisation du dispositif informatique du RGPH5;
  • Appuyer le CTR et le CTD dans les tâches administratives au niveau départemental;
  • Renforcer les capacités informatiques des acteurs du projet ;
  • Toutes autres activités informatiques confiées par la hiérarchie.

Profil et qualifications

Les candidats au poste d’assistants TIC dans le cadre du RGPH5 doivent remplir les conditions suivantes :

  • Avoir au moins un diplôme BAC + 2/3 en informatique ou équivalent ;
  • Avoir une expérience solide d’au moins un (01) année en informatique ;
  • Avoir au moins un (01) an d’expérience en maintenance informatique ;
  • Avoir une expérience dans mise en œuvre de projets d’enquête ou de recensement ;
  • Avoir une bonne maîtrise du fonctionnement, de l’administration et la sécurisation des équipements informatiques ;
  • Avoir une bonne connaissance du fonctionnement d’un réseau informatique avec des Switchs ;
  • Avoir une bonne connaissance sur la sécurité dans TCP/IP : HTTPS, SSL, SSH, SOCKS, IPSec ;
  • Avoir une bonne connaissance dans l’interconnexion de réseaux;
  • Avoir une bonne connaissance sur la lutte contre les menaces informatiques (spam, virus, vers, spywares, etc…);
  • Avoir une bonne connaissance sur la détection d’intrusion et les logiciels de détection et/ou prévention d’intrusion;
  • Avoir une bonne connaissance en bases de données (MySql, SQL Server, Oracle);
  • Avoir une intégrité professionnelle et des aptitudes à travailler en équipe et sous pression;
  • Etre disponible immédiatement ;
  • être capable de travailler en équipe, sous pression et à des heures tardives.

Dépôt des dossiers de candidatures

Tous les candidats s’inscriront à partir de la plateforme de recrutement de l’ANSD accessible via le lien http://recrute.ansd.sn et disponible aussi sur le site WEB de l’ANSD (Onglet Recrutement).

La procédure d’inscription est la suivante :

  • Accéder à la plateforme de recrutement;
  • cliquer sur le lien postuler de l’avis de recrutement ;
  • renseigner le formulaire.

Les inscriptions en ligne débuteront le 29 avril 2022 à 00 H et prendront fin le 6 mai 2022 à 23 h 59 mn.

Date Limite de dépôt des candidatures : le vendredi 6 mai 2022 à 17 h précises.

Il ne sera donné suite qu’aux candidatures pour lesquelles l’ANSD aura exprimé un intérêt et les présélectionnés compléteront leurs dossiers (copies légalisées des diplômes et attestations de travail/service).

Postuler

emploidakar.com

Written by Mamadou Ndiaye

Chargé de Mission Secteur Privé/Chef Atelier Mécanique/Chargé de mission Financements Institutionnels/Directeur Financier et Comptable/Gestionnaire Ressources Humaines/Économiste/Coordinateur HSE/Responsable Suivi-Evaluation /Technicien Administration des Ventes/Traducteur Anglais vers Français/Aide Comptable Débutant/Spécialiste Développement Communautaire/Coordinateur Logistique et Finance/Chargé des Inscriptions des Formations Compétences/Chef SAV/consultant national analyse UNESCO/Responsable du volet Autonomisation/Stagiaire Chargé de Gestion/Développeur informatique BI et WordPress/Traducteur Anglais vers Français/Chargé de Mission SSR/responsable Communication/Assistant de Communication/UNICEF/chargé de la Formation et du Recrutement/Chef Exploitation Carrière/Chargé de Recrutement/Assistant aux Opérations Voyages

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