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Recrutement d’un spécialiste en conduite d’enquêtes et en Suivi-Evaluation

Expert en renforcement/Politiques et Analyses Stratégiques/Conseiller Technique en Droit/Stagiaires en Audit et Conseil/Coordinateur Sales & Operations/Ingénieur Électrotechnique /Électromécanique/Consultant en Mise en Œuvre et Formation/Mécanicien Véhicule Léger/Conseiller Technique en Politique Foncière/Gestionnaire de projet/Suivi-Evaluation/Assistants Ressources Humaines/Responsable Audit Interne MOA Finance/Chargé de la Communication /Responsable de projet/Chargé de Clientèle Institutionnelle/Analyste de programme/Coordinateur de Programme/Assistant de Projet/Responsable Sureté & Sécurité/Assistant Pédagogique/Représentant Local Sénégal/Ingénieur Électrotechnique / Électromécanique/Ingénieur en Hydraulique/Attaché aux Affaires Économiques/Spécialiste des Procédés de Contrôle de Raffinage/Expert National en Administration et Finance/Responsable Achats et Approvisionnement/Directeur des Systèmes d’Information (H/F)/Directeur des Systèmes d’Information/Responsable Principal de Projet./Expert Ingénierie de la formation/Coordinateur Médical COVID-19/développeurs web/mobile/Directeur financier administratif et moyens généraux/Assistante Comptable et Administrative/Assistants Unité Analyse et Reporting/Projet SWEDD/Coordinateur mobilisation communautaire/Chef du Département Administratif/Chef d’équipe Terrassement/Ingenieur Superviseur des travaux/Spécialiste en passation de marchés/CDC/Spécialiste en passation de marchés/Consultant Evaluation site de construction/Conseiller Technique en Santé./Stagiaire Assistant communication/Stagiaire commercial Grands Comptes/Attaché de Recherche Clinique/Ingénieur Technico-Commercial Lubrifiants/Consultants Riposte nationale au COVID-19/Chef de chantier canalisation PRV/Chef de Produits Services Financiers Digitaux/Stagiaire en Gestion de Projet /Entrepreneuriat/Contremaître de ferraillage/Chargé du MEAL Santé/Directeur Régional des Programmes/Professeur(e) de Français/Maintenance/Field Ingénieur Électricité/Protection des Consommateurs/Ingénieur Systèmes Courants Faibles/Responsable de la Gestion des Risques/Agents de sécurité/sûreté en Usine/Graduate Development Program/Technico-commercial(e) photovoltaïque/Affaires Grandes Entreprises/chef d’équipe Electricité/Directeur Général Adjoint/GBG/Assistant Administratif-Achats/Commercial Structures Temporaires et Tentes/Creative Associates International/Magasinier/ Gestionnaire de stocks/Contrôleur de travaux/Programmation de projet culturel/Responsable recherche communautaire/Assistant Technique Régional/Animateur de Projets/Responsable Communication Régionale/Stagiaire en Bioinformatique/Contrôleur de planning expérimenté /Technico-Commercial/Marketing/Systèmes et Réseaux/Technologies de l’Information/responsables logistiques / chefs d'équipe/Responsable Incubation /Chargé/e National/e des Affaires Humanitaires/Communication et Plaidoyer-Projet AIRE/Technico-commercial Bac 2/Directeur du Capital Humain/Assistante du Président – Directeur Général/Akilee/Administrateur Systèmes/Directeur des Programmes/Stagiaire Assistant en Recrutement/Officier chargé de Support Administratif/Aldelia/Contrôleur des opérations/Assistant du Directeur/Manager de projet de secours/Responsable académique des études/Assistant en Protection et Support Psychosocial/Programmes en Inclusion Financière/Chefs d’Atelier Mécanique-Travaux Publics/Stagiaire en Marketing Digital/Responsable contrôle de gestion restauration/Responsable Event et Opérations Spéciales/Spécialiste en passation des marchés/réceptionniste & gestionnaire de stock bilingue/Technicien en Electromécanique H/F/Stagiaire aux Opérations à Dakar/Communication et du Plaidoyer-Projet AIRE/Comptable à Dakar/Sécurité alimentaire/Responsable Relations Entreprises & Career Center/Technicien d’intervention/Vendeur/Vendeuse Boutique/Gestionnaires de projet/Stagiaire en Marketing / Assistant Administratif/Technicien support en informatique/Achats et Approvisionnements/Manutentionnaire/CONFEMEN/Superviseurs centre d’appels/Économistes Responsables/Responsable Qualité Laboratoire/Responsable Rémunération/ISS AFRIQUE SA /Stagiaire Appui aux programmes/Directeur Associé – Audit/HEKS-EPER/Consultant pour l’évaluation d’un projet/Transitaires expérimentés/Responsable Juridique et Financier /Spécialiste Mécanique Générale/Assistant Principal au Programme/Stagiaire Assistant(e) de Projet/Architecte d’Intérieur/Chargé de développement Outils /Conseillers Technique Junior/Chargé de Recouvrement/ferrailleurs /Experts en Techniques Agro écologiques/Coordonnateur régional de l'éducation /Stagiaire Agent/Chargé de Projet Education/Gestionnaire Document et Information/PNUD-UNDP/Expert Senior en Suivi et Evalua­tion/Responsable Finances et Administration/Consultant Confirmé en Ressources Humaines/Assistant(e) du Directeur Générale/Assistant Contrôleur financier/Directeur Général Adjoint BTP (H/F) /Responsable d’affaires climatisation/Stagiaire Méthode et Process/Référent Médical/Gestionnaire de Projets/Conseiller en Investissement et Patrimonial/Conseiller Technique Junior/Préparateur de commandes e-commerce/Responsable Régional Suivi – Eval­uation/Technicien d’installation de vidéosurveillance/Chargé des Fonctions Administrative/Assistant Programme GHSA/Agents de Prospection Terrain/Administrateur régional/recrute des Agents Commerciaux/Ingénieur Technico-Commercial à Dakar/Chef de Projet Monétique/stagiaire en finance/Ingénieur Infrastructure Système/Chargé Pré-contentieux/Administrateur de Base de données/Chargé du stock marketing/Responsable secteur junior-Entreprises/Directeur Associé-Audit/Stagiaire en Développement de Projets/Chargés de Relation Clients/Conseiller en Commercialisation/Aides Pompistes/Chargé d’évaluation d’impact/Architecte en CDI/Leader Intérim Services/projet Bus Rapid Transit/Web Homme/Femme/Chargé des Opérations Financières/Psychologue clinicien/Responsable Matériel Homme/Femme/Assistante Administrative multi tâche/Responsable de l’approvisionnement/Designer/Infographiste H/F/Stagiaire en Marketing Digital H/F/Traducteur de langue anglaise/Bicis/Spécialiste en Filets sociaux /Responsable Appro Transit/Chargé de clientèle particuliers Homme/Femme/Chauffeur Coursier/Stagiaire Journaliste Homme/Femme/Expert Juridique Homme/Femme/administrateur de programme/Investissement et de l’Entrepreneuriat/Assistant Chef de Projet H/F/Administrateur des Ventes/Technicien Ingénieur de Bâtiment/Coordinateur Administratif et Financier Projet OPTIFARE /Gérant de Restaurant/Chef de produit CLOUD/Chef d’Equipe Opérationnel Gares/Manager Adjoint/Projet OSIRIS/Stagiaires Administratifs/Relationship Coordinator/Spécialistes Finances-Support et Formation/Responsable des Finances et Opérations/Chargé Régional de la Gestion de l’Information/Chauffeur/Commis/Standardiste/Responsable Maintenance Equipements Techniques /Commerciale de terrain/jeunes Commerciaux/Référents Techniques/responsable commercial B2B /Vision Plus Voyage/Assistante Administrative et Comptable Stagiaire/Coordinateur du groupe technique/Chargé d’études et développement/Technicien Tirage de câble/Agent entrepôt./Électromécanicien de quart /Agent dans la Police Judiciaire/Migration/Concepteur Rédacteur-Collecte de fonds/Agent de finances publiques/fiscalités/conservateur à la Bibliothèque/ingénieurs conducteurs de travaux/Déclarant en Douane confirmé/Consultant SAP FI CO/Enquêteurs Homme/Femme /développeurs Business Intelligence/Stagiaires Développeurs Homme/Femme/Chauffeur/Coursier en CDI/superviseur Titulaire d’un BAC+2/Chargé des normes comptables/International Staffing/Enseignant/Formateur/Trainer Informatique/Contrôleur Qualité Homme/Femme /Assistant en insertion professionnelle/spécialiste de programme/Chargé de mission H/F/Responsable de la gestion des connaissances/Restaurant O’bendo/Chef d’équipe Homme/Femme /Technicien de service/Chef d’équipe maintenance/Responsable du Centre de Formation/Stagiaire Commercial/Responsable d’activité électricité/Ingénieurs d’Etudes Réseaux/Conducteur Travaux Principal/Administratif et Financier H/F/Assistant Planification Homme/Femme/Responsable de Programmes Immobiliers/Regional Pharmaceutical Procurement Officer/Commercial Stagiaire/Comptable expérimenté H/F/Responsable Patrimoine/Spécialiste en Droit des Femmes et Plaidoyer/Concierge et Gardien/Contrôleur Gestion/Responsable GTM MFS/Responsable Finances Comptabilité/stagiaire en Webmaster/Chargé de clientèle/Administrateur systèmes/commerciaux expérimentés/Responsable Service après-vente/Coordonnateur Chaîne d’Approvisionnement/VIS/Télé-enquêteur/Enseignant-chercheur en Droit/Stagiaire Community Manager/Responsables Commerciaux Régionaux/Responsable des RH opérationnelles/Ingénieur Testeur Radio et Intégration/Maintenance Eolienne/Responsable site/Digital Business/Développeur Applications mobiles Junior/Spécialiste en chaine de valeur/responsable Fonds d’Investissement/Auditeur Informatique/envoyer votre CV et une lettre de Chargé de la Formation/Employé libre service/Assistant Service Commercial/Assistant Recrutement /Responsable HSSE Projet/Coordinateur Programme Confluences/Superviseur Technique/Coordonnateur Flotte/Administrateur d’entrepôt/Coordonnateur de Projet/Administrateur Système/Suivi Évaluation et Apprentissage/Économiste spécialiste en entrepreneuriat/augmenter les frais d’inscription/Directeur des opérations/partenaire principal en Ressources Humaines/Contrôleur de gestion/Opérationnel/Manager d’Opérateurs télécommunication/Opérateur Logistique/Directeur des études/Référent Logistique Opérationnelle/Recrutement d’un Chargé de Communication/Administratifs/Consultant en Gestion des Services de Santé/consultant régional en vente/Coordinateur exécutif/manager d’équipe en restauration/Administratif Et Financier/Child Safeguarding Coordinator/Zena Exoticfruits/Faculté de Médecine de l’UCAD/Chef de personnel/Spécialiste en développement institutionnel:Administrateur d’entrepôt/Commerciaux à Dakar/Assistant au programme bilingue/Responsable Marketing et Développement/Digital manager/Référence : Le Chef d'Atelier a pour rôle d'effectuer le suivi de l'activité technique et administrative de l'atelier : de la réception à la livraison du matériel. Il est chargé d'animer et gérer une ou plusieurs équipes afin d'assurer la production de l'atelier dans les conditions de rendement, de qualité, de coûts, de sécurité et de délais requis par le plan de production. Il joue un rôle majeur dans l'organisation du travail, contribue à la rentabilité de l'atelier, assure le soutien technique de l'atelier et le relais vers la hiérarchie Mission : Management : - Organiser et dynamiser le travail de ses équipes en fonction des besoins ; - Manager et animer ses équipes de mécaniciens, chefs d'équipes et contremaîtres (motivation, évaluation, formation, polyvalence, entretiens individuels, développement des compétences, climat social.) ; - Etre le garant du respect des procédures opérationnelles et de la bonne tenue de son atelier ; - Proposer les investissements nécessaires en moyens et ressources pour le fonctionnement optimal de son atelier ; - Assurer une continuité et un relais de la connaissance technique acquise ; - S'impliquer dans le programme de formation de son service ; - Connaître et faire appliquer les standards constructeurs et maîtriser leurs systèmes d'informations ; - Posséder toutes les compétences techniques requises (électricité, hydraulique, mécanique, transmission); - Appliquer les règles de gestion du personnel (règlement intérieur...) en accord avec la Direction. Logistique et organisation : - Mettre en ?"uvre des outils et méthodes de planification et de suivi des travaux ; - Gérer les priorités et les urgences; - Planifier et organiser les tâches de l'atelier dans un souci permanent d'efficience ; - Anticiper les besoins nécessaires aux fonctionnements de ses équipes ; - S'assurer de la disponibilité des pièces, des fournitures et des outillages requis pour la réalisation des travaux : suivre les besoins en outillage spécifique ; - Posséder la vision globale des exigences métier et de l'ensemble des modes de fonctionnement des équipements ; - Mettre en oeuvre et assurer le suivi du planning établi en accord avec le responsable technique ; - Assurer le reporting des activités (RA, JAD): avancement des travaux, validation et commentaires des KPI Service Après-Vente : - Assurer un support technique pour les sites extérieurs ; - Valider les choix techniques simples et complexes avec sa hiérarchie ; - Valider l'application des règles de reconditionnement (procédures) ; - Assurer le suivi des listes de pièces avec son chef d'équipe ; - Suivre les dossiers OR afin de réduire les encours ; - Valider les listes importantes de commandes de pièces avec sa hiérarchie; - Optimiser les coûts de réparation des composants ; - Assurer l'interface technique avec le client (si absence IAV/PSSR). Administration : - Assurer l'interface avec l'Administration Atelier (garanties, tickets sims, gestion des OR, pointage...) : ceci dans le respect de la satisfaction client, des délais, des coûts, de la qualité ; - Faire remonter les informations vers la hiérarchie ; - Etablir des comptes rendus technique et tickets SIMS. Qualification / Formation : - BTS/DUT en mécanique engins, électromécanique, électricité, électrotechnique ou équivalent - Expérience de 3 ans minimum dans le métier - Expérience de 5 ans dans le secteur construction métallique / mines ou dans la réparation des sous-ensembles (expérience de terrain obligatoire) Description de l'offre : Localisation du poste : Dakar Type de contrat :CDI Date d'expiration : 03-11-2018 Dossier de candidature : Envoyer un CV + Lettre de Motivation par mail à l'adresse : recrutement@saudequip.com Date limite de réception des dossiers: 03 Novembre 2018 Seuls les candidats retenus seront contactés. Chef d’atelier/assistant e administratif ve

L’UNFPA recrute un Spécialiste en conduite d’enquêtes et en Suivi-Evaluation.

Contexte 

Le projet d’Autonomisation des Femmes et le Dividende Démographique au Sahel (SWEDD) est une initiative régionale visant à renforcer le niveau d’autonomisation des femmes et des adolescentes en vue d’accélérer la transition démographique dans la région de l’Ouest et du Centre. Le SWEDD couvre actuellement neuf pays à savoir: le Bénin, le Burkina Faso, le Cameroun, la Côte d’Ivoire, la Guinée, le Mali, la Mauritanie, le Niger et le Tchad.

Le projet s’articule autour des trois composantes principales :

  • La composante 1 vise à créer une demande pour les produits et services de santé reproductive, maternelle, néonatale, infantile et nutritionnelle (SRMNIN) en favorisant le changement social et comportemental et l’autonomisation des femmes et des adolescentes,
  • La composante 2 est destinée à renforcer les capacités régionales afin d’améliorer l’offre en produits SRMNIN et en personnel qualifié,
  • La composante 3 a pour objectif de renforcer le plaidoyer et la concertation de haut niveau menés dans le cadre du projet et à renforcer les capacités pour l’élaboration des politiques, l’analyse démographique.
    La fonction de Suivi et Evaluation occupe une place centrale dans le dispositif de coordination du projet SWEDD. La phase transitoire par laquelle passe le projet impose d’importantes sollicitations par rapport à la clôture du SWEDD1 et au démarrage du SWEDD2. Ce qui nécessite la mobilisation de ressources humaines additionnelles pour répondre aux exigences et échéances de cette période.

Parmi les dossiers importants, il y a l’enquête sur le décrochage scolaire et la mise en place d’un dispositif de remédiation, le soutien à l’opérationnalisation de la plateforme de S&E du projet, la création d’un centre de ressources et l’appui au repositionnement des observatoires du DD.

C’est dans le but de disposer d’une expertise capable de soutenir la conduite et la gestion de ces dossiers que le STR souhaite s’attacher les services d’un consultant spécialiste en conduite des enquêtes et en suivi et évaluation.

Description des services, activités ou extrants :

Le consultant spécialiste en conduite des enquêtes est chargé principalement de l’appui à la conduite et à la coordination de l’enquête sur le décrochage scolaire dans les 09 pays SWEDD.

De façon spécifique, il s’agira de :

  • Elaborer un calendrier global de finalisation des rapports de la première
  • Phase de l’enquête sur le décrochage scolaire ;
  • Faire le suivi régulier avec les pays pour la soumission des livrables attendus ;
  • Assurer la revue et assurance qualité des livrables (rapports et présentations) ;
  • Développer et rendre disponibles toute la méthodologie et la documentation nécessaires à la conduite de la seconde phase de l’enquête ;
  • Elaborer et partager avec les pays un plan d’analyse de la phase 2 ;
  • Faire la vérification /apurement des bases de données des pays ;
  • Veiller à l’harmonisation de la méthodologie au niveau des neuf pays ;
  • Faciliter les échanges avec les équipes pays ;
  • Organiser et appliquer des mesures de contrôle de la qualité des données lors de la collecte, afin d’assurer la qualité des informations recueillies au cours de la réalisation des enquêtes ;
  • Participer à l’analyse des données ;
  • Proposer des supports de présentation des résultats ;
  • Organiser des sessions de présentation des résultats de l’enquête ;
  • Elaborer et partager un mécanisme de remédiation ;
  • Coordonner la rédaction du rapport régional de l’enquête.

Le consultant est aussi appelé à :

  • Appuyer l’actualisation de la base de données de S&E du projet ;
  • Accompagner la mise en place d’une plateforme de gestion de connaissances et d’apprentissage du SWEDD ;
  • Soutenir la mise en œuvre de feuille de route pour l’accompagnement des ONDD (enquête de situation et plan de renforcement des capacités).

Méthodologie de travail 

Dans le contexte actuel de confinement et conformément au BCP, les travaux de consultance se passeront essentiellement à distance à travers : (i) des séances de travail virtuelles avec l’équipe du STR ; (ii) des échanges avec l’équipe du CREG, celle de la BM et des ONDD et avec les pays.

Durée :

La durée du contrat sera de 3 mois s’étalant sur la période de mai à juillet 2021.

Lieu où les services seront délivrés : Travail à distance (télétravail).

Livrables Attendus et Délais :

  • Un calendrier de suivi de la mise en œuvre de la phase 2 est disponible ;
  • Les 09 rapports de la phase 1 de l’enquête sont disponibles ;
  • Les 09 rapports de la phase 2 de l’enquête sont disponibles ;
  • Un webinaire de présentation des résultats organisé ;
  • Un schéma d’un système de remédiation est disponible ;
  • Le rapport de l’analyse de situation des ONDD est disponible ;
  • La structure de la plateforme de gestion de connaissances et d’apprentissage du SWEDD disponible ;
  • Le rapport régional de l’enquête est disponible.
  • Les livrables seront fournis sous format électronique et transmis par email.

Suivi et contrôle des progrès, y compris les exigences de rapport, le format de périodicité et les dates limites:

  • Le suivi de la mission se fera par des réunions virtuelles avec les équipes du STR et UNFPA WCARO.
  • Un planning quotidien des principales tâches du consultant sera adopté.
  • Un suivi de l’état d’avancement sera fait chaque lundi lors de la réunion hebdomadaire de l’Unité STR à laquelle le consultant doit participer.

Modalités de supervision

Le consultant sera placé sous la supervision générale du Coordonnateur régional du SWEDD et sous la supervision directe du Spécialiste M&E. Il collaborera avec les autres membres de l’équipe du STR.

Expertise, qualifications et compétences requises

Education

Etre titulaire d’un diplôme universitaire (minimum Bac +5) en sciences sociales, sciences économiques, santé publique ou équivalent ;

Expérience professionnelle

  • Avoir une expérience d’au moins 5 années dans la conduite d’enquêtes dans le domaine social et économique ;
  • Une bonne maîtrise des outils de S&E et de GAR ;
  • Avoir une expérience avérée dans l’analyse des données et la rédaction des rapports d’études ;
  • Avoir une bonne connaissance de la thématique Genre /Autonomisation de la femme et Dividende démographique ;
  • Excellente capacité de travailler au sein des équipes pluridisciplinaires et multiculturelles ;
  • Excellentes capacités de communication et de rédaction en français ;
  • Faire preuve de rigueur et de discrétion et avoir un sens élevé de l’organisation ;
  • Maîtriser les nouvelles technologies de l’information (logiciels de base, Word, Excel, PowerPoint, pratique de la messagerie électronique et du travail en réseau, etc.) ;
  • La bonne connaissance des pays faisant parti du projet et particulièrement de leur contexte socio économique serait un atout ;

Language 

Bonne maîtrise du Français oral et écrit. La maitrise de l’Anglais serait un atout.

Comment Postuler 

Le dossier de candidature doit nécessairement inclure les éléments suivants :

  • Lettre de motivation signée ;
  • Curriculum vitae signé ;
  • Un formulaire P-11 (Notice Personnelle des Nations Unies) dûment complété ;
  • Copie légalisée des diplômes.

Les dossiers de candidature doivent être envoyés par email à l’adresse [email protected] au plus tard le 06 Mai 2021 avec mention «Avis 2021- Consultant International: Spécialiste en conduite d’enquêtes et en Suivi-Evaluation».

Tout dossier incomplet et/ou ne remplissant pas les conditions énumérées ci-dessus ne sera pas analysé.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à [email protected]

emploidakar.com

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Written by Fama

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