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Une société de la place recrute un Responsable des Finances

DER/Assistant Administratif et financier/Responsable Administratif et Comptable/Responsable des Finances/Recrutement d'un comptable

Annonceur: NGO ACTIVE IN THE PROMOTION OF SME ENTREPRENEURSHIP

Mission :

– Prepare and manage the monthly and annual budgets of the organization and its projects in a timely and accurate manner
– Ensure accurate and timely recording, monitoring and reporting of office operations
– Periodically review the status of implementation of budgets, interpret variances and suggest possible adjustments
– Establish and share dashboards based on organizational strategies and financial and accounting information
– Coordinate the preparation of financial statements and manage accounting, payroll and tax services providers
– Ensure that the financial commitments of the organization, its members and its financial partners are respected
– Organize and manage procurement and contracting procedures and processes
– Prepare, classify and monitor contract execution with suppliers / service providers
– Ensure the implementation of the staff performance evaluation system
– Ensure the timely preparation and verification of reports, statements and other documents required for audits
– Participate in fund-raising and preparation of offers and proposals for potential partners
– Contribute to the implementation and monitoring of the staff recruitment and training plan
– Contribute to the development and improvement of administrative and financial procedures

Qualification / Formation :– Graduate degree (MBA or equivalent)
– Fluency in English, French and Wolof
– Experience in financial planning and management
– Strong verbal and written communication skills
– Computer proficiency (spreadsheets, databases, presentations, word processing?)
– Knowledge of SME support initiatives
– Experience in a similar post
Date d’expiration : 09-11-2018

Dossier de candidature :
Send cover letter, CV and copies of diplomas in English to [email protected] by November 08th, 2018 Only completed applications will be considered and shortlisted candidates with will be contacted

 

pagesjaunesdusenegal.com

Abdourahmane

Posté par Abdourahmane

Je suis Diplômé en Aménagement et Gestion Urbaine en Afrique, Spécialiste en économie urbaine en même tant Reporter et Éditeur au Journal Universitaire. Je suis également un passionné des TIC.

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Recteur de l'UCAD/Partenariat public-Privé

Partenariat public-Privé : L’UCAD et les établissements d’enseignement supérieur

Référence : Le Chef d'Atelier a pour rôle d'effectuer le suivi de l'activité technique et administrative de l'atelier : de la réception à la livraison du matériel. Il est chargé d'animer et gérer une ou plusieurs équipes afin d'assurer la production de l'atelier dans les conditions de rendement, de qualité, de coûts, de sécurité et de délais requis par le plan de production. Il joue un rôle majeur dans l'organisation du travail, contribue à la rentabilité de l'atelier, assure le soutien technique de l'atelier et le relais vers la hiérarchie Mission : Management : - Organiser et dynamiser le travail de ses équipes en fonction des besoins ; - Manager et animer ses équipes de mécaniciens, chefs d'équipes et contremaîtres (motivation, évaluation, formation, polyvalence, entretiens individuels, développement des compétences, climat social.) ; - Etre le garant du respect des procédures opérationnelles et de la bonne tenue de son atelier ; - Proposer les investissements nécessaires en moyens et ressources pour le fonctionnement optimal de son atelier ; - Assurer une continuité et un relais de la connaissance technique acquise ; - S'impliquer dans le programme de formation de son service ; - Connaître et faire appliquer les standards constructeurs et maîtriser leurs systèmes d'informations ; - Posséder toutes les compétences techniques requises (électricité, hydraulique, mécanique, transmission); - Appliquer les règles de gestion du personnel (règlement intérieur...) en accord avec la Direction. Logistique et organisation : - Mettre en ?"uvre des outils et méthodes de planification et de suivi des travaux ; - Gérer les priorités et les urgences; - Planifier et organiser les tâches de l'atelier dans un souci permanent d'efficience ; - Anticiper les besoins nécessaires aux fonctionnements de ses équipes ; - S'assurer de la disponibilité des pièces, des fournitures et des outillages requis pour la réalisation des travaux : suivre les besoins en outillage spécifique ; - Posséder la vision globale des exigences métier et de l'ensemble des modes de fonctionnement des équipements ; - Mettre en oeuvre et assurer le suivi du planning établi en accord avec le responsable technique ; - Assurer le reporting des activités (RA, JAD): avancement des travaux, validation et commentaires des KPI Service Après-Vente : - Assurer un support technique pour les sites extérieurs ; - Valider les choix techniques simples et complexes avec sa hiérarchie ; - Valider l'application des règles de reconditionnement (procédures) ; - Assurer le suivi des listes de pièces avec son chef d'équipe ; - Suivre les dossiers OR afin de réduire les encours ; - Valider les listes importantes de commandes de pièces avec sa hiérarchie; - Optimiser les coûts de réparation des composants ; - Assurer l'interface technique avec le client (si absence IAV/PSSR). Administration : - Assurer l'interface avec l'Administration Atelier (garanties, tickets sims, gestion des OR, pointage...) : ceci dans le respect de la satisfaction client, des délais, des coûts, de la qualité ; - Faire remonter les informations vers la hiérarchie ; - Etablir des comptes rendus technique et tickets SIMS. Qualification / Formation : - BTS/DUT en mécanique engins, électromécanique, électricité, électrotechnique ou équivalent - Expérience de 3 ans minimum dans le métier - Expérience de 5 ans dans le secteur construction métallique / mines ou dans la réparation des sous-ensembles (expérience de terrain obligatoire) Description de l'offre : Localisation du poste : Dakar Type de contrat :CDI Date d'expiration : 03-11-2018 Dossier de candidature : Envoyer un CV + Lettre de Motivation par mail à l'adresse : recrutement@saudequip.com Date limite de réception des dossiers: 03 Novembre 2018 Seuls les candidats retenus seront contactés. Chef d’atelier/assistant e administratif ve

SAUDEQUIP CATERPILLAR: Recrutement d’un Chef d’atelier