L’initiative peut surprendre, elle a en tout cas le mérite d’être une petite révolution dans le monde du travail. La «Kumming University Talent Shop» a été présentée il y a quelques jours par He Hua, le Directeur de l’université, comme l’a repéré le quotidien Les Echos. Cette boutique virtuelle est censée permettre aux jeunes diplômés de trouver un employeur plus facilement. Les 65 meilleurs étudiants sont ainsi « à vendre » sur la toile.
Les étudiants sont classés selon leur type de formation. Sur le site, chacun d’eux possède un profil contenant leur photo, leur ambition de carrière et leur prix.
Les entreprises peuvent ensuite sélectionner un étudiant sur le site. Comme l’indique Les Echos, les entreprises intéressées doivent payer 1.000 yuans (environ 150 euros) pour «réserver leur étudiant». L’université se charge alors d’organiser un entretien vidéo entre son élève et l’employeur potentiel.
«Construire un pont entre les entreprises et les étudiants»
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